2008年苏州市电化教育馆党建工作计划

指导思想：

以中国特色社会主义理论体系为指导，按照党的十七大提出的以改革创新精神全面推进党的建设的总部署，深入贯彻落实科学发展观，按照加强党的执政能力建设和先进性建设、构建社会主义和谐社会的要求，积极推动组织工作创新创优，紧紧围绕打造一流教育，服务“两个率先”，办人民满意的教育这一主题，着重遵循“办好每一所学校、教好每一个学生”发展原则，以创建文明单位为抓手，大力加强行政班子队伍和教职员工建设，全面推进党的基层组织和党员队伍建设，完善民主集中制的各项制度，进一步提高党组织的凝聚力和战斗力，进一步开创党建工作新局面，为市电教馆更好更快地发展提供强有力的思想、政治和组织保证。

一、深入学习贯彻党的十七大精神，进一步强化领导班子和党员干部队伍思想政治建设，努力提高干部队伍的能力和素质。

1．把学习党的十七大精神作为首要工作任务。组织全体党员开展“学习十七大、学习新党章”主题教育活动，坚持中心组学习制度，每月集中学习1-2次，有年度计划、有真实内容，有登记考勤，有学习交流，不断提高学习的质量，争创学习型党支部。

2．大力加强行政人员思想政治建设。争创2006—2008年度的文明单位。切实提高每一位党员服务、奉献和创新意识，铸就勤勉工作，艰苦奋斗、敬业爱岗、淡泊名利的精神内核。

3．要坚持民主集中制原则。认真学习贯彻《苏州市教育局基层单位党政领导议事规则》和《苏州市教育局基层单位领导干部思想政治建设若干规定》，学校重大事项集体讨论，通过党政联席会议、支委会议、行政会议等载体，定期召开班子民主生活会，积极开展批评和自我批评，营造良好党内民主风气。

4．重视中层干部队伍建设，加快青年干部的选拔任用工作。具体做好三方面的工作：一是加强对在岗中层干部的考察、教育、监督，在行政会议上要加强中层干部队伍建设方面的内容，并通过个别交流谈话，提高中层干部实践“三个代表”的自觉性，倡导无私奉献、诚信行政、共谋发展、淡泊名利的作风。二是进一步扩大干部工作的民主程度，继续开展中层干部公开述职和民主评议的工作（暑假前），把坚持党管干部的原则和充分走群众路线更好地结合起来。三是积极加强对青年干部的培养教育和使用，继续开展青年后备干部培训见习制度。

二、以推进“强基工程”为总抓手，巩固和扩大先进性教育活动的成果，使基层党组织成为实践“三个代表”的坚强堡垒。

1.党的基层组织是党执政的组织基础。围绕十七大提出的“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”的目标，深入实施“先锋工程”，继续认真开展“党支部承诺制”和“党员承诺制”活动，开展课题研究、参加各类行政部门组织的创建活动和竞赛活动等具体的考评指标体系中，要求广大共产党员学先进、树典型、立足岗位作贡献，成为牢记宗旨、心系群众、引领发展、促进和谐的表率。

2.增强党支部的凝聚力和战斗力为目标，以完善支部组织建设的规范化、制度化为保障，以提高党员队伍素质、发挥党员先锋模范作用为落脚点，丰富科研成果，。健全加强党员学习培训制度，扩大党内民主、严格党内组织生活，坚持“三会一课”制度，坚持二周一次组织生活，支委会议正常、书记上党课每年不少于2次。

3.认真做好党员发展工作，关心每一位政治上积极要求进步的同志。坚持党建带团建，充分发挥团组织在“推优”工作中的作用。

三、开展精神文明建设，建设以“和谐”为核心的积极的向上的先进的单位文化。

建立健全教职工政治学习制度，加强教职工思想教育工作，深入开展形势任务教育，组织参加党的十七大精神、“三个代表”重要思想和科学发展观理论的学习，认真学习贯彻全国“两会”精神，开展改革开放30年成果教育活动等活动，教职工政治学习以提高思想政治觉悟，联系教育改革的实际，拓展思路，形成创新、务实的工作作风。

四、进一步加强对工会、共青团和统战工作的领导，做好人才和知识分子工作。

1.认真贯彻落实市委教育工委《关于进一步加强新时期教育工会工作的意见》文件精神，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，确保切实维护教职工的合法权益。

2.继续认真做好民主党派、台胞台属、归侨侨眷等统战工作和知识分子工作，发挥他们在两个文明建设中的作用。每年召开统战工作会议（座谈会）不少于一次。

3．要坚持党管人才的原则，落实科学人才观，充分调动各类人才在促进科学发展、构建和谐社会中建功立业的积极性和创造性。

4.进一步做好新形势下的老干部工作。